南钢印尼公司招聘简章

印尼金瑞新能源科技有限责任公司（南钢子公司），地处印度尼西亚中苏拉威西省Morowali县Bahodopi镇青山工业园，规划分三期建设年产1000万吨焦炭项目，一期建设规模为260万吨/年焦炭工程及配套煤气净化工程，一期项目总投资约26亿元人民币，主要生产品为：焦炭。公司投资主体为：南京钢铁股份有限公司（占股80%）和青山控股集团（占股20%）。

2020年，南钢股份位列中国企业500强第148名、中国制造业500强第55名，位列江苏省十大企业、南京市企业第二名、南京市制造业企业第一名。在钢铁企业综合竞争力评级中，连续四年被评为最高等级“A+级竞争力极强”企业。青山集团位于财富世界500 强第329 位，中国企业500 强第84位，中国民营企业500 强第14位。

公司以实现股东、客户和员工价值为使命，致力于向智能化、智慧工厂迈进，以开放包容，互信共赢的心态迎接挑战。

因工作需要，现招聘如下岗位人员：

一、印尼语翻译岗6人

1、精通印尼语与汉语互译；

2、大专及以上学历，有制造业生产过程翻译经历者优先。

二、电气技术岗2人

1、负责新建260万吨焦化厂电气设备技术；

2、解决生产过程中的技术问题，对生产、检验等过程进行技术指导；

3、熟悉了解焦化工序岗位或相关设备；

4、大专及以上学历。

三、仪表技术岗2人

1、负责新建260万吨焦化厂仪器仪表、测控设备、检测仪器技术；

2、解决生产过程中的仪器仪表技术问题，对生产、检验等过程进行技术指导；

3、熟悉焦化工序岗位或相关设备；

4、大专及以上学历。

四、自动化（程序）技术岗2人

1、负责新建260万吨焦化厂自动化控制、程序等技术；

2、解决生产过程中的技术问题，对生产、检验等过程进行技术指导；

3、熟悉焦化厂自动控制相关设备或流程；

4、大专及以上学历。

五、焦化工艺岗1人

1、负责参与焦化厂相关焦化工艺技术沟通、参与技术交流；

2、精通焦化工艺，煤化工、化学工程与工艺相关专业；

3、大专及以上学历。

六、设备岗2人

1、焦化厂生产线检维修，设备维护；

2、能吃苦耐劳，有维修岗位班组长及以上职务；

3、大专及以上学历。

七、厨师2人

1、负责公司内部员工工作餐的按时制作；

2、确保食品卫生安全，把好食物验收关；

3、拥有良好的烹饪技术，能够独立制作出一周的员工菜单；

4、身体健康，无不良嗜好；

5、有责任心，对工作认真负责，能吃苦耐劳。

八、焦化操作、维修岗位若干人（具体岗位见下表）：。

要求： 45周岁以下，高中及以上学历，相关工种岗位3年及以上相关工作经验，身体健康、能吃苦耐劳、服从管理，能适应长期驻外。 1、钳工 2、加煤车司机 3、外发装车 4、焊工 5、推焦车司机 6、叉车司机 7、电工 8、拦焦车司机 9、生化巡检工 10、起重 11、熄焦车司机 12、生化主操 13、自动控制及计算机 14、导烟车司机 15、生化化验工 16、备煤中控工 17、出焦工 18、制冷空压巡检7预、粉碎机工 19、上升管工 20、油库工 21、配煤工 22、焦台工 23、装车工 24、煤仓、煤塔 25、粉焦抓斗工 26、化产中控工 27、推取料机 28、炼焦中控工 29、炉门修理工 30、运焦班长 31、保洁工 32、铁件 33、皮带巡检 34、叉车司机 35、捣固工 36、推土车司机 37、焦粉汽车司机 38、粗苯巡检 39、管带机工 40、鼓风工 41、硫铵巡检 42、皮带机及环境清洁 43、冷凝巡检 44、硫铵装包 45、调火工 46、脱硫巡检 47、煤气组 48、熔硫装包工

招聘说明：

一、工作地点：南京（短期）、印尼青山工业园区（长期）

二、岗位待遇：薪酬结构为“基础工资+驻外补贴+绩效奖金”，试用期3-6个月，驻印尼期间，综合薪酬13000-25000 元/月。

三、福利：在国内工作期间提供租房补贴和工作日餐费，驻外期间公司免费提供食宿（有电视、空调、卫生间等设施）；公司负责缴纳五险一金，免费发放劳保用品和部分生活用品。驻外期间每半年回国休假1次，每次15天带薪休假，签证费用及往返交通费用由公司负担。

应聘须知：

1、应聘人员年龄均为45周岁以下；

2、应聘人员需要携带相关证件：身份证、毕业证书、相关可查询的岗位证件等（另行告知）；

3、应聘人员承诺无违法犯罪记录和不良从业记录；5、应聘人员应确认身体健康，无肢体残缺、无传染性疾病和突发性疾病（如心脏病、脑血栓、癫痫等），符合用人岗位规定的健康条件。